
沙龙通过理论与实操相结合的方式,探讨了让人才成为企业核心竞争力的方法和途径。活动中,与会各方从“发现人才”、“吸引人才”、“人尽其才”等多个方面进行深入讨论,并在“金钱招聘观”、企业高层“空降兵”水土不服、制度化管理与人性化管理的优劣势等问题上各抒己见,将讨论活动多次推向高潮。
2012年9月15日,由浙江省人才开发协会和普尼太阳能共同发起的主题为如何让人才成为企业核心竞争力的人力资源管理沙龙在杭州举行。

入驻
企业入驻成功 可尊享多重特权
入驻热线:400-825-5929
企业微信客服
小程序
小程序更便捷的查找产品
为您提供专业帮买咨询服务
请用微信扫码
公众号
微信公众号,收获商机
微信扫码关注
顶部